Responsable d'équipe juridique - H/F

Description du poste

Nous recherchons actuellement un Responsable d’équipe juridique (H/F) en CDI.

Au sein du service Juridique, conformité et contrôle interne et sous la responsabilité du responsable Juridique conformité et contrôle interne, vous assurerez le pilotage des activités de l’équipe juridique assurance et son management de proximité. 

Ainsi, dans une équipe en construction, vous accompagnerez au quotidien six personnes en intervenant en support technique et en mettant en place une organisation permettant de suivre les activités, de veiller au bon fonctionnement de l’équipe et au développement des compétences. Vous travaillerez en relation étroite et permanente avec le Responsable juridique, conformité et contrôle interne et collaborez de manière transverse avec l’ensemble des fonctions de l’entreprise.  

L’équipe juridique intervient en expert, notamment sur les activités suivantes :

- Veille sur l’ensemble des obligations légales et réglementaires liées aux activités d’assurance

- Définition et actualisation des positions de la société sur les sujets réglementaires concernant les activités d’assurance

- Support juridique aux équipes et aux réseaux commerciaux, à l’écrit et au téléphone

- Etudes juridiques, notamment dans le cadre de projets 

- Gestion des contentieux et précontentieux, en lien avec le responsable Contentieux et lutte anti-fraude

En tant que responsable d’équipe, vos missions comprendront notamment :

- L’animation et le pilotage des collaborateurs de l’équipe : définition des objectifs, suivi des travaux, construction et animation quotidienne de l’équipe, définition d’indicateurs d’activité, mise en place d’outils et de documentation, gestion des plannings, recrutement et suivi des compétences, réalisation des entretiens annuels, etc.

- La construction du corpus documentaire et des positions de l’entreprise

- La supervision de l’activité de support aux métiers de la société et aux réseaux commerciaux

- La participation à des projets d’entreprise

- L’animation de formations ou de sessions d’information en interne ou en externe

Vous contribuerez ainsi à la sécurisation des activités en vous assurant de la maîtrise de la réglementation et des règles applicables aux activités d’assurance et en vous positionnant en interlocuteur privilégié sur ces sujets. 

 

Profil souhaité

Diplômé(e) type Master II de préférence mention "droit des assurances", "gestion du patrimoine" ou "droit des affaires", vous disposez d’une expérience professionnelle d’au moins 5 ans dans le même secteur d’activité et avez déjà exercé des fonctions managériales. 

Vous avez un esprit d’équipe et encouragez les échanges. Vous suscitez la motivation et fédérez grâce à une attitude constructive, positive et dynamique. 

Vous êtes organisé et avez le sens des priorités. Vous savez analyser des sujets complexes comprendre les enjeux et identifier les risques liés, vous aimez définir des positions claires et savez adaptez vos restitutions au contexte.

Enthousiasme, persévérance et écoute sont autant de traits de personnalité qui vous caractérisent, l’envie de vous engager dans un projet professionnel et humain stimulant vous anime.  

  • Type de contrat : 
    CDI
  • Société: 
    Société de courtage d'assurance
  • Lieu : 
    Schiltigheim (67) - Proche Strasbourg
  • Référence de l'offre : 
    CTA753
  • Date de publication : 
    25/09/2020

Description de la société

Notre client est une société de courtage d'assurance comptant plus de 460 collaborateurs.

Son expertise: L’assurance de personnes

Sa mission: Concevoir et gérer des solutions d’assurance personnalisées

Son métier: La gestion administrative et financière de contrats d’assurance

Mise en place des adhésions et élaboration de la tarification

Gestion des opérations d’assurance liées au contrat

Règlement des prestations ou des capitaux en cas de sinistres

Suivi de la situation de comptes et de l’encaissement des cotisations

La conception et le développement informatique d’outils de gestion et d’aide à la vente L’accompagnement et la formation des réseaux de distribution

Ses atouts: Des collaborateurs experts, réactifs et engagés

Le sens du service et la préoccupation du client

La proximité et l’adaptabilité

Son ambition: Avoir un temps d’avance et se démarquer par son engagement et sa capacité d'adaptation.

Ses valeurs illustrent cette ambition et guident nos actions au quotidien.

Expertise

Démontrer du savoir-faire et de la fiabilité

Rendre un service de la plus haute qualité

Innovation

Savoir faire preuve d’audace, d’agilité et d’anticipation

Détermination

Faire preuve d’engagement

Être capable de la plus grande précision

Être performant

Accessibilité

Cultiver la proximité et la simplicité

Faire preuve d’écoute et de bienveillance

 

Postuler à l'offre : CTA753